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珠海市投资促进局10名工作人员招聘公告

发布:2010-05-21    来源:广东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

  珠海市投资促进局是珠海市直属事业单位(正处级),经费财政核拨。为开拓工作,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》及市有关规定,现面向社会公开招聘工作人员,有关事项公告如下:
  一、招聘岗位、人数、资格条件及薪酬待遇
  招聘工作人员10名,各招聘岗位、人数及资格条件详见《珠海市投资促进局公开招聘工作人员岗位一览表》(附件1);被聘用者为事业单位工作人员,办理人事调动或毕业生接收手续,享受国家政策规定的薪酬待遇。
  二、招聘范围及对象
  面向社会人员及留学回国人员。
  三、招聘程序
  (一)报名及资格审查。
  1.报名方式:采取网上报名、邮寄材料报名或现场报名等方式,每人限报一个职位。
  网上报名:将“报名材料”制作成电子文档,发送邮件进行报名(邮件主题以“姓名+专业+学历+学校”命名)。
  邮寄材料报名:发送《报名表》电子文档进行报名后,特快专递邮寄“报名材料”(其报名时间以收到邮件的邮戳日期为准)。
  现场报名:持“报名材料”到报名点进行报名。
  2.报名时间及地点:2010年6月5日至6月7日(其中7日为现场报名日)上午9:30-12:00,下午3:00-5:30;珠海市红山路288号国际科技大厦14楼A座(珠海市投资促进局办公室)。
  (联系人:潘小姐,E-mail:bgs@investzhuhai.gov.cn,邮政编码:519000)。
  3.报名材料:《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2),身份证、学历学位证、相关外语等级证书、职称证书、计算机应用能力等级证书、获奖证书、发表的文章作品等复印件各1份(现场报名者需带原件备验,网上报名和邮寄材料报名者初试时需带齐原件备验),以及本人近期免冠大一寸蓝底照片3张(1张贴在报名表上,另2张夹在表上)、4R生活彩照1张。
  硕士以上毕业人员还需同时提供本科(硕士研究生)阶段的学历学位证;留学回国人员还需提供我国驻外领事馆开具的留学证明、教育部中国留学服务中心开具的境外学历学位认定书及其它有关佐证材料。
  4.资格审查。审核报名材料进行资格审查,确定参加初试人员。初试人员名单及初试通知于6月7日在珠海市投资促进局网站上公布,并通知考生领取初试准考证。
  (二)初试(采取面试方法)
  面试100分,对考生表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、计划协调能力、基本素质等进行评分,设定合格线为80分,合格者均参加复试。复试人员名单及复试通知于6月9日(星期三)在珠海市投资促进局网站上公布,并通知考生领取复试的笔试准考证(初试成绩只作为是否入围复试的依据,不带入复试)。
  初试时间:(待定)
  初试地点:珠海市投资促进局办公室(珠海市红山路288号国际科技大厦14楼A座)
  (三)复试(采取笔试加面试的方法)。
  1.笔试(200分)。闭卷考试,集中评卷,主要测试考生公共基础知识行政职业能力、外语水平、公文写作能力及综合素质等。笔试结束后,依考生笔试成绩排名顺序,按岗位招聘人数与面试人数1:5的比例确定参加面试人员。笔试成绩、面试人员名单及面试通知于笔试后次日在珠海市投资促进局网站和办公地址公布,并通知考生领取复试的面试通知书(考生须携带身份证和准考证参加笔试)。
  笔试时间:6月11日(星期五)上午9:00-11:30
  笔试地点:珠海市委党校学苑宾馆(珠海市香洲梅华东路276号)
  2.面试(100分)。采取结构化面试方式,对考生基本素质、业务素质和潜能等进行评分。面试结束后,计算考生复试总成绩(计算公式:总成绩=笔试成绩/2*40%+面试成绩*60%),依考生复试总成绩排名顺序,按岗位招聘人数与报考人数1:1的比例确定参加考核、体检人员。考生复试总成绩及排名顺序于面试后次日在珠海市投资促进局网站、办公地址公布,并通知考生参加考核及体检(考生须携带身份证和面试通知书,提前30分钟到达候考室抽签确定面试顺序,否则视为放弃面试)。
  面试时间:6月12日(星期六)下午14:30开始
  面试地点:珠海市投资促进局1508室(珠海市红山路288号国际科技大厦14楼A座)
  (四)考核及体检。
  考核其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁自律等方面的情况,并进行资格复查;体检在珠海市二级甲等以上综合性医院进行,其标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如考核或体检不合格,取消招聘资格,按复试总成绩排名依次递补。
  (五)确定拟聘人员并公示。
  考核、体检合格后,按岗位1:1的比例确定各岗位拟聘人员。拟聘人员名单在珠海市投资促进局网站进行公示(7个工作日)。
  (六)办理聘用手续。
  公示期满,招聘结果报市人力资源和社会保障局认定后,办理人事调动或毕业生接收、聘用等手续。
  四、其他事项
  (一)本公告未尽事宜由招聘工作小组负责解释。
  (二)应聘人员在招聘过程中有如下情形之一的,一律取消聘用资格:1.未在规定的时间内报到或因自身的原因未按时办理人事调动或毕业生接收手续的;2.不服从组织安排的;3.提供虚假报名材料,伪造、涂改证件、证明,或者以作弊或其他不正当手段获取应聘资格的;4.体检或考核不合格的;5.有违法犯罪记录的;6.因公示有异议经查核属实影响聘用的。
  (三)招聘人员须于2010年7月15日前报到,有关手续须在2010年9月1日前办妥。被聘用者试用期为6个月,试用期考核不合格者,终止合同,解除聘用关系,其人事档案由珠海市人力资源中心托管,我局代付半年的托管费。
  (四)投诉电话:0756-2605615,咨询电话:0756-2605611;地址:珠海市红山路288号国际科技大厦14楼A座(珠海市投资促进局);了解珠海市和珠海市投资促进局情况,可登陆珠海市政府门户网站或珠海招商网查询(网址:www.zhuhai.gov.cnwww.investzhuhai.gov.cn)。
 

  附件:1.珠海市投资促进局2010年公开招聘人员岗位一览表.rar
        2.广东省事业单位公开招聘人员报名表.rar

 

  珠海市投资促进局
  二O一O年五月十九日

 



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