2020广东韶关新丰县“丹霞英才”招聘党政储备类急需紧缺人才公告
2020广东韶关新丰县“丹霞英才”招聘党政储备类急需紧缺人才20人公告
为加强我县人才队伍建设，创新人才引进机制，根据韶关市“丹霞英才”计划及市委、市政府关于引进急需紧缺人才的部署和要求，现面向社会公开招聘急需紧缺人才20名。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则实施招聘。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
招聘对象为全日制硕士研究生及以上的或重点高校全日制本科(学士)学历(学位)的人员。
二、报考条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2. 遵纪守法，具有良好的品行。
3. 具有招聘岗位所要求的资格条件。
4. 具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。
5. 全日制硕士研究生及以上的或重点高校全日制本科(学士)学历(学位)，年龄35周岁以下(即1983年11月1日及以后出生)，特殊岗位需取得相应资格条件的依据岗位公告执行。
6. 符合以上条件的人员需在2020年7月31日前取得相应学历学位证书。国(境)外知名院校的留学回国人员需在2020年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
(二)下列人员不得报考
1. 受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
2. 曾因超生违反计划生育政策被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，未按规定接受处理的。
3. 近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
4. 因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5. 在读的学生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。
6. 聘用后即构成回避关系的。
7. 新丰县现有在编在职公益一类财供事业单位人员。
8. 法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、薪酬待遇
直接列入事业单位编制，安排在县直机关单位上班，工资福利待遇比照同单位同等条件公务员执行，实行同工同酬，不足部分从县人才资源开发专项资金中列支，博士研究生聘任为专业十级岗位，硕士研究生和重点高校本科生聘任为管理九级岗位。满3年(含试用期)，经县委县政府考核优秀的博士研究生聘任为事业单位专业八级岗位，硕士研究生和重点高校本科生聘任为事业单位八级管理岗位。在八级岗位工作满3年，表现突出的，经市相关部门批准，按相关规定调任公务员。
符合广东省、韶关市、新丰县出台并执行的人才政策规定的，享受生活、租房、购房补贴以及便捷政务服务等相关人才待遇。
四、招聘岗位
具体岗位详见附件1。
五、报名
(一)报名形式
采用网上报名和现场报名的方式接受报名。
(二)报名时间及地点
1. 网上预报名。自招聘公告发布之日起至11月15日，报名者在招聘地点招聘开始前将报名登记表发送至指定邮箱xinfengrcb@126.com，登记表备注栏注明自选招聘面试地点。以国(境)外学历报名应聘者，只能选择(全部安排)韶关学院面试。同时，邮件主题注明：姓名+院校+专业+学历+应聘岗位(如：张三/北京大学/土木工程专业/硕士研究生/县直党政储备类)。
2. 现场报名：
(1)10月26日(星期六)
西安交通大学(就创中心一楼大厅)
(2)10月27日(星期日)
陕西师范大学(新勇活动中心多功能厅)
(3)10月28日(星期一)
兰州大学(城关校区西区学生活动中心报告厅)
(4)11月2日(星期六)
华中科技大学(大学生活动中心)
(5)11月3日(星期日)
华中师范大学(招就处招聘大厅)
(6)11月9日(星期六)
中山大学(熊德龙学生活动中心一楼活动大厅)
(7)11月9日(星期六)
华南理工大学(逸夫人文馆报告厅)
(8)11月23日(星期六)
韶关学院(图书馆学术报告厅)
(三)应聘时需提交材料
1. 个人简历
2. 填写好《广东省韶关市新丰县公开招聘“丹霞英才”报名登记表》一式一份(详见附件2，可自行下载，用A4纸正反双面打印);
3. 有效的二代居民身份证;
4. 奖励表彰等各类证书;
5. 应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》或学生证;
6. 往届毕业生须提供毕业证、学位证。
以上所有证件均要求原件及A4纸复印件，原件审核后退回。
(四)资格条件审查
已在网上预报名并通过初审的，在自选招聘面试地点提交相关资料审核;未在网上预报名的现场领取报名表，准确填报后与相关资料一并提交审核。审核资料包括：身份证原件、《广东韶关“丹霞英才”公开招聘报名登记表》、《毕业生就业推荐表》或学生证、个人简历、奖励表彰、各类证书等。
六、面试
招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考核相结合等方式进行，主要测试考生的专业素质、综合能力、临场应变、举止仪表、语言表达等。
根据考生面试综合表现，特别优秀的确定聘用意向，直接签订就业协议书(未发放就业协议书的签订意向书);比较优秀的确定初步意向，待招聘面试完成后统筹考虑、择优选择。具体可根据实际需要组织实施复试或专场公开招聘考试。
七、体检、考察、公示和聘用
对确定初步意向的面试人员，由中共新丰县委组织部、新丰县人力资源和社会保障局会同用人单位进行综合复试，复试通过后按综合成绩高低顺序确定初步人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》规定分批次进行体检、考察、递补，确定拟聘用对象，在新丰县人民政府网公示7个工作日。公示无异议或不影响聘用的，按规定办理相关手续。
八、纪律要求
公开招聘工作要严格遵守组织人事工作纪律，按照规定的程序办事，坚持原则、公道正派，坚决抵制各种不正之风的干扰，杜绝徇私舞弊、弄虚作假等现象发生，如有违规违纪情况，一经发现，从严查处，并追究有关当事人的责任。
九、其他事项
1. 应聘人员须按《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行报名，所学专业应符合报考职位的专业要求，报考人员应按专业目录中的名称和代码选择相对应的岗位报考。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准，学位种类不等同于报考专业。
2. 本次专项招聘如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任，监督或投诉电话：0751-2265371。
3. 本公告未尽事宜，由中共新丰县委组织部、新丰县人力资源和社会保障局负责解释。咨询电话：中共新丰县委组织部(0751-2255506)，新丰县人力资源和社会保障局(0751-2255506)。
点击下载>>>
中共新丰县委组织部 新丰县人力资源和社会保障局
2019年10月18日
2019年10月18日
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