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2020湛江市公安局坡头分局警务辅助人员的招聘公告(58人)

发布:2020-09-09 15:38:31    来源:广东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
     2020广东湛江市公安局坡头分局警务辅助人员的招聘公告已公布湛江市公安局坡头分局决定面向社会公开招聘58名警务辅助人员,报名时间:2020年9月8日至14日。广东公务员考试网现将其公布如下:

2020广东湛江市公安局坡头分局警务辅助人员的招聘公告

  根据公安勤务工作需要,湛江市公安局坡头分局决定面向社会公开招聘58名警务辅助人员。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备、以德为先的标准,采取考试与考察相结合的方法,择优考录。
 
  二、招聘职位、对象和条件
 
  (一)招聘职位
 
  本次招聘二类编外人员58名。岗位:警务辅助人员(工作岗位以派出所及一线执勤单位为主)。
 
  (二)招聘对象
 
  招聘对象为具有国家承认学历的高中或中专毕业以上学历,报考人员须于公告发布之日前取得相应毕业证书。报考者不限户籍。
 
  (三)招聘条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍。
 
  2.拥护宪法、遵守国家法律法规、品德端正。
 
  3.应聘者年龄一般为18至35周岁(即1984年9月至2002年9月出生)。
 
  4.身体健康,具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
 
  5.同等条件下,优先招聘烈士和因公牺牲警察的配偶子女、退役士官士兵、公安类或政法类院校毕业生,以及具有岗位所需专门技能或相关工作经验的人员。
 
  (四)具有下列情形之一的,不得应聘:
 
  1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
 
  2.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论路线和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
 
  3.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
 
  4.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
 
  5.被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退解聘的;
 
  6.被吊销律师、公务员执业证书的;
 
  7.曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的;
 
  8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
 
  9.有较为严重的个人不良信用记录的;
 
  10.违反计划生育政策有关规定的;
 
  11.有精神病史的;
 
  12.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。
 
  三、招聘程序
 
  本次招聘通过公开报名、资格审查、笔试、体测、面试、体检、公示、录用等聘用流程组织实施。
 
  四、报名办法
 
  (一)报名时间
 
  2020年9月8日至14日。
 
  (二)报名方式
 
  报名方式:本次报名采取邮寄或电子邮件方式。报名者将本人身份证、户口簿、学历证书、户口所在地派出所开具的无犯罪证明等材料的复印件、近期免冠1寸照片3张,并填写《湛江市公安局坡头分局公开招聘编外人员报名登记表》(一式两份,见附件),发到邮箱:2601994917@qq.com或邮寄到:广东省湛江市坡头区灯塔路128号坡头公安分局政工室(以寄出邮戳日期为准),并接受资格审查。
 
  资格审查时,我局将对前述要求提交的材料进行核实,如发现造假的,取消报考资格。如在聘用后发现前述材料造假的,聘用单位有权终止聘用关系,并且除支付工作期间的工资外,无须按《中华人民共和国劳动合同法》支付其他费用。
 
  五、考试
 
  本次招聘警务辅助人员实行竞争性选拔考试,采取笔试、体能测试和面试相结合的方式进行。
 
  (一)笔试
 
  1.笔试时间及地点另行通知;
 
  2.笔试内容:公共基础知识,满分为100分,采取闭卷考试方式进行。
 
  笔试为纯客观题型,主要考察综合素质能力,不指定考试用书。应聘人员凭准考证和有效身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试考试30分钟后未到的视为放弃考试。考试作弊,直接取消报考资格。报考人员可于笔试后5个工作日登录坡头区人民门户政府网站(www.ptq.gov.cn)查询笔试成绩。
 
  (二)体能测试
 
  1.测试项目10×4米往返跑和纵跳摸高;
 
  2.合格标准:
 
  (1)10×4米往返跑的合格标准为30岁(含)以下男性为≤13〞1,女性为≤14〞1;31岁(含)以上男性为≤13〞4,女性为≤14〞4;
 
  (2)纵跳摸高的合格标准为男性≥265厘米,女性≥230厘米。
 
  成绩不计入考试总成绩,两项有一项不合格即体能测试成绩不合格。不合格者不能参加下一项考试。
 
  (三)面试
 
  1.面试对象:体能测试合格的人员,按笔试成绩从高到低1:3比例进入面试,未达到预定比例时,悉数参加。
 
  2.面试方式:结构化面试。主要考察思维、沟通、应变等方面能力。
 
  3.面试成绩:满分100分(面试成绩按四舍五入保留小数点后两位),以60分为合格线。面试成绩不合格的,不能列为体检人选。
 
  以上各项考试时间、地点另行通知。
 
  (四)综合成绩
 
  按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩,考试总成绩按四舍五入保留小数点后两位。
 
  六、体检和政审
 
  (一)体检
 
  应聘人员依考试总成绩高低排序,按照招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的有关规定,体检时间和地点另行通知,体检费用由应聘人员承担。
 
  (二)政审
 
  我局对体检合格的应聘人员进行政审,主要考察思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、诚信记录和家庭成员、社会关系的现实表现情况以及是否需要回避等方面的情况。应聘人员需提供以下书面资料:
 
  1.本人和家庭成员的户口簿复印件;
 
  2.持我单位政审函到辖区派出所开具本人和家庭成员的政审证明;
 
  3.计划生育及婚姻状况证明;
 
  4.公民个人社会征信证明材料。
 
  不提供上述材料的,视为放弃政审。放弃政审或政审不合格的,取消聘用资格。
 
  七、公示
 
  体检合格者确定为拟聘用人选,将在坡头区人民政府网站进行公示,同时在招聘单位明显位置张贴,公示期为7个工作日。公示期间如有任何疑议,可向湛江市公安局坡头分局反映。
 
  八、录用
 
  通过上述体检、政审的应聘人员,公示无异议的,按有关规定办理聘用手续,由湛江市公安局坡头分局与被聘用人员签订劳动合同,合同期限为壹年,试用期为两个月。
 
  九、补录
 
  此次考试考核的综合成绩一年内有效。对出现空缺的职位,可由湛江市公安局坡头分局在合格应聘人员中进行调剂补录。
 
  十、工资福利待遇
 
  (一)聘用期间,月薪3500元(含应缴交单位和个人“五险一金”费用)。
 
  (二)为每名警务辅助人员购买意外伤害保险。
 
  (三)我局建立相应警务辅助人员奖励机制,对工作表现突出的警务辅助人员,视情况给予一定金额奖金。
 
  十一、其他事项
 
  (一)应聘人员报名前需认真阅读本公告及附件。应聘人员须诚信报名、诚信考试,凡隐瞒真实情况或提供虚假情况的,或在应聘期间弄虚作假,违反诚信原则的,一经查实,即取消报考资格,所签劳动合同无效,必要时追究相关责任。
 
  (二)从笔试到聘用的任一环节中,因个人原因主动放弃的,在3年内不得应聘湛江市公安局坡头分局警务辅助人员。
 
  (三)本次招聘不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何考试参考用书和资料等,除交给医院的体检费用外,不收取任何费用。
 
  (四)考试成绩、体检、考察等有关事项将在坡头区人民门户政府网站(www.ptq.gov.cn)公布,应聘人员需留意相关网站及时登录查询。
 
  十二、本公告由湛江市公安局坡头分局负责解释
 
  单位地址:广东省湛江市坡头区灯塔路128号坡头公安分局。
 
  联系电话:莫警官13828212608,庞警官13590053278。
 
  附件:
 
 
 
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