2020广州市从化区民政局面向困难高校毕业生招聘基层社区工作人员公告

　　根据工作需要，广州市从化区民政局面向建档立卡等困难高校毕业生公开招聘10名基层社区工作人员，现将有关事项公告如下：

 

　　一、招聘基本情况

 

　　(一)招聘单位和人数

 

　　广州市从化区民政局招聘基层社区工作人员10名，人员录用后由区民政局统筹分配,从事基层社区工作。

 

　　(二)服务期限

 

　　服务期限为2年。

 

　　(三)原则

 

　　1.坚持选贤任能、德才兼备的原则;

 

　　2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

 

　　3.以岗定人，用人所长的原则。

 

　　二、招聘对象及条件

 

　　(一)招聘对象

 

　　建档立卡等困难高校毕业生。

 

　　(二)基本条件

 

　　1.拥护中国共产党，热爱祖国和人民，愿意为基层工作服务，遵守中华人民共和国宪法及法律、党政机关工作纪律和有关的规章制度，享有公民的政治权利。

 

　　2.符合国家计划生育政策有关规定。

 

　　3.爱岗敬业，有良好的职业操守和职业道德，服从岗位安排，有吃苦耐劳、乐于服务和甘于奉献的精神。

 

　　(三)困难高校毕业生认定条件(满足下列条件之一即可)

 

　　1.在校期间被认定为困难大学生并领取国家助学金(需提供相关证明)。

 

　　2.享受最低生活保障待遇(需提供《广州市城乡居民最低生活保障证》或《广东省城乡居(村)民最低生活保障金领取》)。

 

　　3.需赡养患重大疾病直系亲属(需提供户口簿、申请之日前3个月内患病亲属由县级以上医院专科医生明确诊断和签名、医院盖章的相关证明。直系亲属指申请人的配偶、父母或子女)。

 

　　4.低收入家庭成员(需提供《广州市低收入困难家庭证》)。

 

　　5.特困职工家庭成员(需提供父母一方或双方的《广州市特困职工证》)。

 

　　6.已在人力资源和社会保障部门建档立卡的失业人员或认定为就业困难人员(需提供人力资源和社会保障部门开具的相关证明)。

 

　　7.符合《广东省人力资源和社会保障厅关于就业困难人员认定管理暂时办法》中关于就业困难人员认定标准的其他情形。

 

　　(四)有下列情形之一的不得报名

 

　　1.曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养或行政开除处分的。

 

　　2.有违法违纪嫌疑正在接受审查的。

 

　　3.违反计划生育政策的。

 

　　4.法律、法规和规章规定不宜报名的其他情形的。

 

　　三、招聘程序

 

　　本次公开招聘工作按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、招用等程序进行。

 

　　(一)报名

 

　　1.招聘公告在广州市从化区政府门户网站(http://www.conghua.gov.cn/)上发布不少于2个工作日。

 

　　2.报名时间：2020年11月10日至11月16日期间的法定工作日(上午8:30至12:00;下午2:30至5:30)。报名地点：广州市从化区街口街城南路87号(从化区民政局六楼社区治理科)。

 

　　3.报名要求：报考人员应仔细阅读招聘公告，清楚职位资格条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间报名，报名必须使用有效期内的身份证，报名与面试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。

 

　　4.报考人提交资料如下:

 

　　(1)《报名表》一式两份(见附件)。

 

　　(2)本人身份证、户口簿(户主页及本人页)。

 

　　(3)高校毕业证书。

 

　　(4)未婚证或计划生育证明(户口所在街道出具)。

 

　　(5)报考人员户口所在地公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》。

 

　　(6)以及近期免冠小一寸彩色相片2张。

 

　　以上证件均需提供原件及复印件。

 

　　(二)资格审查

 

　　1.对应聘简历资料进行初审，以电话通知的形式告知通过初审的应聘者参加面试。

 

　　2.报考者提交的信息和有关材料必须真实有效，凡发现资格条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消报考及招用资格。

 

　　(三)考试

 

　　考试采取直接面试方式，择优录取。

 

　　1、面试考试时间、地点：待定(具体时间以面试通知为准)。

 

　　2、面试内容：采取结构化面试方式进行。面试主要考察考生职业素质、语言表达能力、综合分析能力，应变能力，与仪表举止等方面进行综合评价。

 

　　(四)体检

 

　　1.招考岗位根据考试成绩从高分到低分确定拟体检对象。

 

　　2.因体检不合格或在此期间考生主动放弃出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

 

　　3.体检时间和地点另行通知。

 

　　(五)考察

 

　　1.考察程序参照事业单位人员招用录用的有关规定执行。主要考察对象的德、能、勤、绩、廉以及与职位相匹配等情况进行考察，并核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。

 

　　2.考察不合格或在此期间考生主动放弃出现缺额时，在同一岗位中按考生考试总成绩从高分到低分依次递补。

 

　　四、公示、招用及相关待遇

 

　　(一)经过面试、体检和考察合格后择优确定拟招用人员名单，并在广州市从化区政府门户网站进行为期3个工作日的公示，经公示无异议的，按规定办理手续，试用期3个月。

 

　　(二)工资待遇参照我区社区专职工作者工资水平发放待遇，最高不超过6000元/人/月(含单位和个人缴纳社会保险费和住房公积金支出)。

 

 

　　文章来源：http://www.conghua.gov.cn/zwgk/gggs/content/post_6904367.html

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