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2020珠海市应急救援中心招聘森林消防战斗员公告

发布:2020-12-16 15:10:06 字号: | | 我要提问我要提问
     2020广东珠海市应急救援中心招聘森林消防战斗员公告已公布。广东珠海市应急救援中心招聘18名森林消防战斗员,报名时间:即日起至2020年12月21日下午15:00前。广东公务员考试网现将其公布如下:

2020广东珠海市应急救援中心招聘森林消防战斗员公告

  为充分利用社会优质人力资源,优化森林消防大队战斗员救援资源配置,更好地履行森林消防救援任务,现面向社会公开招聘18名森林消防战斗员,以劳务用工方式派驻至珠海市应急救援中心工作,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘概况
 
  (一)招聘人数及形式
 
  本次拟招聘森林消防战斗员18人(其中A1牌照司机2名,A2B牌司机3名,森林消防战斗员13名),拟聘用人员与珠海英士企业管理服务有限公司签订劳动合同,派驻至珠海市应急救援中心-森林消防大队工作。
 
  (二)工作地点
 
  珠海主城区、西区。
 
  (三)工作时间
 
  不定时工时制、轮班制
 
  二、报名要求
 
  报名人员应当同时具备以下基本条件:
 
  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正;
 
  (二)拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,热爱祖国;
 
  (三)森林消防战斗员年龄18周岁以上,30周岁以下,司机、具备信息化业务技能、或其它专技岗位人员年龄可适当放宽;
 
  (四)应具有高中(含职高、中专、技校)以上文化程度;
 
  (五)具有较高的政治素质,自愿从事应急救援工作,服从命令,听从指挥;
 
  (六)五官端正,无纹身,应具有正常履行职责所需的身心条件和工作能力。
 
  (七)有下列情形之一的人员,不予录用:
 
  1、曾犯罪或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
 
  2、受过治安管理处罚或者有吸毒史的;
 
  3、曾被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;
 
  4、曾因违反公安机关管理规定而解除劳动合同的;
 
  5、曾被开除党籍、或者留党察看的;
 
  6、有较为严重的个人不良信用记录的;
 
  7、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的,本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
 
  (八)退役军人、党员优先;
 
  (九)应聘驾驶员岗需持有相应的符合资格的驾驶证。
 
  四、薪酬待遇
 
  年人力成本10-12万(含工资、奖金、补贴、社会保险、公积金、工会费、残保金等所有费用)。
 
  五、招聘流程
 
  招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,按照资格审查→面试→体能测→体检→考察→办理聘用手续等程序进行。
 
  (一)报名
 
  1、应聘材料:《求职登记表》(见附件,以excle文档格式提交),近期小一寸免冠照2张,以及身份证、户口本首页及本人内页件、毕业证、退伍证、驾驶证(应聘驾驶员岗需提供)、婚姻情况或计划生育证明等相关资料的扫描件(注意:简历文件格式不符者,相关证明材料不齐全者,将被视为不符合应聘条件)。
 
  2、所有应聘材料请以压缩包形式发送到邮箱
 
  森林消防战斗员,1165046514@qq.com (需注意,压缩包及邮件标题命名格式为“应聘战斗员-姓名”,如“应聘森林消防战斗员张三”)
 
  3、报名时间:即日起至2020年12月21日下午15:00前(条件不符合者请勿投简历)。
 
  (二)资格审查
 
  资格审查主要根据报考人员提交的资料,严格按照招聘条件和岗位所需资格条件,根据各岗位实际需求人数择优邀约,通过资格审查并且邀约参加面试,并于报名结束后的2日内以邮件或短信方式通知报名者具体考试信息,请留意邮件或短信。对于未入选人员不予通知。因个人原因无法联系或经通知未按通知时间参加面试的,视为应聘者自愿放弃应聘资格,相关后果由报考人员自行承担。
 
  报考人员应对本人在报名表中所填信息的真实性、准确性、全面性和有效性负责,虚假信息或欺诈、隐瞒真实信息等行为一经查实,即取消参加本次公开招聘的资格。对报考人员资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。
 
  (三)面试
 
  面试采取现场提问、口头回答的形式,主要考察应试者的思维、沟通、语言表达、仪态仪表、业务工作熟悉等方面能力。报考人员参加面试时需携带个人身份证原件。
 
  面试具体时间地点另行通知。
 
  (四)体能、业务技能测评
 
  面试结束后,按照综合成绩从高到低的顺序,确定入围体测人员。
 
  体能测试项目为引体向上、俯卧撑和3000米长跑。
 
  业务技能为应聘岗位业务知识和能力。
 
  体能、业务技能测评具体时间地点另行通知。
 
  (五)体检
 
  体检时间、地点统一安排,体检费用由考生承担。考生要严格遵守体检纪律,严禁冒名顶替、弄虚作假,一经发现即取消聘用资格,并追究有关人员责任。体检不合格的,取消聘用资格,按照综合成绩排名从高到低依次递补。体检具体时间地点另行通知。
 
  (六)考察
 
  对体检合格人员统一组织考察。考察重点围绕是否存在不得报名情形进行。考察不合格的,取消聘用资格。
 
  (七)聘用
 
  经考察合格的人员确定为拟聘用人员,依法办理入职手续,到用工单位工作。试用期内将进行培训、试用和考核,考核或表现不合格的,无条件退回人力资源公司。
 
  电话咨询:
 
  18025080886 /0756-8679601何小姐
 
  18928025664 /0756-8679601 卢小姐
 
  特此公告。
 
  珠海英士企业管理服务有限公司
 
  2020年12月14日
 
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  文章来源:https://www.zh-hr.com/adAutoDetail/F6E6DCDE8EEB56FE9FF240456708CDB8#
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