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2020白云区人民政府松洲街道办事处第三次政府雇员(执法辅助岗)招聘公告

发布:2020-12-21 16:21:38    来源:广东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
     2020广东白云区人民政府松洲街道办事处第三次政府雇员(执法辅助岗)招聘公告已公布广州市白云区人民政府松洲街道办事处现决定面向社会公开招聘政府雇员(执法辅助岗),报名时间:2020年12月24日(上午9:00至12:00,下午14:00至17:30)。广东公务员考试网现将其公布如下:

2020广东白云区人民政府松洲街道办事处第三次政府雇员(执法辅助岗)招聘公告

  根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律及相关政策规定,结合松洲街政府雇员编制及实际情况,广州市白云区人民政府松洲街道办事处现决定面向社会公开招聘政府雇员(执法辅助岗)。
 
  一、招聘原则
 
  政府雇员实行社会公开招聘。公开招聘在白云区编办核准职数范围内进行,坚持德才兼备的用人标准,遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,经报名、资格审查、面试、体检、资格复审、公示、聘用等程序择优录取。
 
  二、招聘发布
 
  (一)招聘岗位
 
  本次招聘执法辅助岗7名,具体要求详见附件1《岗位需求表》。
 
  (二)发布方式
 
  2020年广州市白云区人民政府松洲街道办事处政府雇员招聘公告通过广州市白云区人民政府网(http://www.by.gov.cn)发布。
 
  三、报考条件
 
  (一)报考资格条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的路线、方针、政策;
 
  2.遵守国家法律、法规,无违法犯罪前科,无违反计划生育等有关规定;
 
  3.年龄在18周岁以上,35周岁以下,年龄计算截止日期为报名首日(即2020年12月24日);
 
  4.考生均须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书。
 
  5.具有良好的品德和职业道德,认同政府雇员身份,履行政府雇员义务;
 
  6.身体健康,服从街道具体工作安排,能适应外勤、加班。
 
  (二)其他资格条件
 
  1.招聘对象
 
  招聘对象为普通高等院校2020年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员;退役军人可放宽至高中或中专及以上学历。
 
  2.岗位具体招聘要求
 
  招聘岗位表中有明确年龄、学历、工作经历限制的,以招聘岗位表为准,涉及年龄、工作经历年限等时间点的计算均截至报名首日(即2020年12月24日)。
 
  (三)不得报考的人员
 
  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;有参加“法轮功”或其他邪教组织经历的;从事过危害国家安全活动的;道德品质上有劣迹行为的;法律、法规规定的其他情形。
 
  四、招聘程序
 
  (一)考试报名
 
  1.报名时间
 
  2020年12月24日(上午9:00至12:00,下午14:00至17:30);
 
  2.报考方式
 
  采用现场报名方式。在指定时间内,报考人员本人到松洲街道办事处组织办公室报名。
 
  3.现场报名和资格初审
 
  报考人员需携带以下6类材料准时到现场报名:
 
  (1)报名表(见附件2);
 
  (2)个人简历;
 
  (3)本人户口簿、居民身份证;
 
  (4)学历、学位证书及相关鉴定;
 
  (5)退役军人登记表(退役军人提供);
 
  (6)驾驶执照(持有驾照人员提供)。
 
  除材料(1)、(2)提供纸质版材料一份,其余材料均提供原件、复印件。工作人员通过现场查验材料的方式,根据报名时间先后顺序从符合报名资格条件的人员中确定参加考试人员。本次招聘执法辅助岗7名,当通过资格审核人数达到拟招聘人数的1:5比例(即35人)后,不再审核。如符合条件人数达不到1:5比例,则按照实际符合条件人数确定参加考试人员。通过资格初审人员,才有资格进入面试环节。报考人员所提供的材料必须真实、准确,如有不符或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或不予聘用。
 
  (二)面试
 
  1.面试时间
 
  具体面试地点及时间安排将另行通知。通过资格审查后方可参加面试。不按规定时间参加面试的,视为自动放弃考试资格。
 
  2.面试形式及面试成绩
 
  面试采取结构化面试的方式进行,考官由5人组成,松洲街监察组全程进行监督。成绩将于现场公布,满分为100分,合格分为60分,低于60分不得进入体检环节。
 
  (三)体检和资格复审
 
  1.体检人选以岗位招聘数额1:1的比例按成绩从高到低排序;
 
  2.松洲街将于面试结束后的两个工作日内,致电进入体检人员,通知其体检有关事宜,同时通过广州市白云区人民政府网公布进入体检人员名单;
 
  3.体检在广州市内的三甲医院进行,体检标准参照国家录用公务员体检有关要求,体检费用由报考人员本人承担,体检不合格者取消应聘资格;
 
  4.资格复审环节,报考人员需提供无违反计划生育证明;
 
  5.报考人员需在规定时间前将体检报告交给松洲街组织办。考核由街组织办、街监察组共同组织实施,如遇体检和资格审查不合格的,则按面试成绩从高至低依次递补。
 
  (四)公示和聘用
 
  体检合格的,确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在广州市白云区人民政府网上公示7个工作日,公示期满没有异议的,依据《中华人民共和国劳动法》签定劳动合同。
 
  五、工资待遇
 
  1.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签定劳动合同,试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的,解除劳动合同;
 
  2.薪酬福利按照白云区政府雇员薪酬福利标准,结合松洲街实际进行统发。
 
  六、补录工作
 
  面试成绩保留的有效期一般至同类别岗位重新公开招聘为止,最长不超过1年,街道可根据实际需要,在区委编办核准职数范围及面试成绩有效期内,根据考生总成绩从高分到低分排名,按招聘的基本程序(三) 、(四) 进行补录。
 
  点击下载>>>
 
 
 
  广州市白云区人民政府松洲街道办事处
 
  2020年12月16日
 
  文章来源:http://www.by.gov.cn/ywdt/tzgg/content/post_6974177.html
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